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部门户外活动方案

2025/02/23经典方案

微文呈现整理的部门户外活动方案(精选4篇),汇集精品内容供参考,请您欣赏。

部门户外活动方案 篇1

一、活动主题

绿道骑游烧烤

二、活动时间

20__年x月__日早上9:00下午4:00

三、活动地点

__

四、参加人员

公司全体员工自愿报名参加

五、活动项目

1、绿道骑游

2、农家乐自助烧烤

3、自由活动

4、聚餐(暂定)

六、活动要求

1、参加人员自备自行车(无自行车员工可到起点租用,租车费用自行负责)。

七、活动经费

aa制100元/人

八、人员分工

1、人员组织、费用收取:__、__

2、场地、聚餐预订:__

3、食材购买:__、__、__

九、行程安排

7:30食材购买人员准时到美好家园门口集合,购买食材;

9:00全体参加人员于交易中心集合;

9:10出发;

9:40到绿道入口处等侯(需要租车同事可租用自行车);

9:50从绿道入口开始骑游沿途可观赏绿道风景,领略夏日春景,感受大自然魅力;

10:30到达烧烤农家乐;

10:35全体开始准备烧烤食材(男士生火,女士洗切菜品);11:00开始自助烧烤;

12:0016:00自由活动,如打麻将,斗地主等;16:00集合拍照留念,原路返回;

17:30(暂定)聚餐1、火锅2、连锅;

19:30结束愉快的行程;

十、注意事项

1、此次活动为户外运动,请参与人员务必准备合适服装(以休闲、运动为最佳)相机以及必要的用品。

2、绿道、农家乐植物较多,请准备好防蚊用品。

3、必须严格遵守时间规定,并准时到达集合点

部门户外活动方案 篇2

为体现公司企业精神,增强员工的团结协作感,促进员工之间的沟通,公司计划x月份组织员工举行__一日游活动,具体如下:

一、活动意义:

丰富员工业余生活,促进员工之间的`沟通,让员工放松心情,增强集体凝聚力和团队精神。

二、活动时间

x月x日

三、活动口号:

放松心情、勇攀高峰!

四、活动地点:

__国家森林公园

五、参加人员:

20__年新进公司员工76人,人企部3人

六、行程安排

①7:00从__公寓统一乘车前往__景区。

②8:30到达__景区,进入山门开始游览。

③9:30—12:00步行沿十八盘攀登而上,沿途可欣赏翠花飞鸿、清崖银联、地质博物馆等景点;徐徐而上,登上山顶,在游览素有“中国山崩奇观”之称的山崩地质遗迹景区游览,了解山崩地震、地质科普知识,体验冰风洞奇特景象,领略夏日春景,感受大自然得到魅力。

④12:00—13:00在在天池边用餐、休息。

⑤13:00—15:30在天池自由游玩,可在“天池”、“迎客松”留下青春美好的记忆和珍贵友谊。也可攀登翠华峰拜谒太乙神,或是游览翠花庙祈祷爱情。

⑥15:30—17:00在度假村就餐。

⑦17:00—18:30统一在山门口停车场集合乘车返回蓝领公寓。结束愉快的旅行。

七、注意事项

1、此次活动为户外运动,请参与人员务必准备好背包,合适服装、鞋袜、相机以及必要的日常用品。

2、游玩当天早餐自备,中午由公司统一配发简便午餐,下午三点半在景点处统一就餐,员工可根据自身情况配备少量食物和水。

3、提醒全体人员出发前手机充足电,出游全程保持手机处于开机状态,方便联系。

4、行为举止大方得体,注意维护公司形象,不在风景区里大声喧哗,乱扔垃圾,破坏公物,破坏环境。

5、期间出现任何突发情况时,要及时上报负责人,负责人及时处理好应变工作。

6、在游玩中,请各组确认人数、注意安全,不要拥挤,依次进入景点。在危险区域,要尽量结伴而行,千万不要独自冒险前往。

7、必须严格遵守时间规定,并准时到达集合点,及时清点人数。一切听从负责人的安排。

8、请您保管好自己的行李。特别是手机、钱包及其他贵重物品。并应时刻提醒自己不要遗忘物品。

部门户外活动方案 篇3

一、活动地点:浙江海盐县。

战略研讨会—宾馆中型会议室;

拓展活动 ---海盐县南北湖拓展基地

二、参加人员:部门主管级以上员工(含后勤工作人员)。

会议内容及形式下周提交领导批示再行下发。

三、活动流程及相关内容

项 目 时 间 活动安排 备 注

16:00——18:00 部门出发,到达宾馆晚餐、住宿

9:00——9:30 现有精英情况 部门领导简要介绍上海公部门-年工作目标及行动计划以及集团战略发展思路,阐述召开本次研讨会、制定三年战略规划的目的及意义

9:30——10:00 全员沟通—我们的优势 回顾部门的发展历程,总结部门在一年多创业期的.成功经验和失败教训,对部门发展内、外部保险展开讨论分析,对部门目前的现状进行客观、全面的自我剖析。

10:00——11:00 全员沟通—我们的困难与不足

11:10——12:00 配合部门的战略发展规划,部门应该怎么做---总体目标 界定企业的总目标

1、部门未来的前景如何

2、部门的真正使命是什么

3、部门的最终目标是什么

14:00——16:00 全员沟通—三年发展目标之一:部门品质目标(体系认证、品质体系的可操作性、品质监控体系)及措施

全员沟通—三年发展目标之二:部门人力资源目标(团队建设与员工素质、薪酬水平、培训体系、晋升机制、操作层员工管理)及措施

全员沟通—三年发展目标之三:部门客户满意度(服务水平、客户评价、投诉处理水平、与地产沟通)及措施

全员沟通—三年发展目标之四:部门财务目标(预算制度、采购体系、财务监控)及措施

全员沟通—三年发展目标之五:部门管理目标(体系、制度、流程)及措施

全员沟通—三年发展目标之六:部门管理架构及措施 在经过讨论形成了一个初具轮廓的总体战略目标之后,围绕总体目标,讨论各分项目标

16:00——16:10 休息

16:10——17:00 全员沟通—部门目标汇总

17:00——17:30 部门企业文化氛围讨论 大家就部门今后应倡导、营造什么样的文化氛围畅所欲言,各抒己见。

17:30——18:30 部门领导总结

附注:研讨会后续工作 行政人事部汇总讨论意见后,4月20日左右提出规划初稿,再组织多次不同层次的讨论,经多次修改后6月份定稿。

第一日晚餐 18:30——20:30 草坪烧烤+激情篝火晚会

返回宾馆休息 20:30——晚上自由活动注意安全注意休息和调节!(活动组织方保险提供室内游泳池、健身房)

起床,洗漱 08 :00

宾馆早餐 08:10 宾馆自助早餐及办理退房手续

前往基地 9:30——10:00 南北湖拓展

培训基地

拓展活动 10:00——11:00 破冰及集体展示

团队热身活动

团队形成仪式!(熔炼团队) 所有队员将被随机分为1组.选出队长,确定队名、队歌、口号并集体展示队行,彼此熟悉

11:00——12:00 中餐 湖边农家特色

12:00——14:10 a线:大型高空个人挑战项目

信任背摔 高空抓杠

b线:团队拓展培训项目(团队整合类)

孤岛求生 鳄鱼湖 穿越绳网

备选项目:大脚板 心心相印 所有的队伍将分为两部分,a,b两条线开展进行

14:10——16:10 a线:团队拓展培训项目(团队整合类)

孤岛求生 鳄鱼湖 穿越绳网

b线:大型高空拓展挑战项目

信任背摔 高空抓杠

备选项目:大脚板 心心相印 培训实施:教练讲解项目要求,学员讨论分析,完成任务分享总结

16:10——17:00 大型团队项目:极地求生墙 请听从教练的讲解释!

返回上海 17:00

五、活动费用明细:

项 目 明 细 备 注 价 格

交通费 豪华车全程陪同 路桥费,司机津贴

宾馆费 含早餐 三星豪华宾馆

风景区门票 南北湖风景区门票 团队优惠价

拓展基地场地费 包括器械消耗 拓展培训费 培训师,保护教练,相关工作人员

意外保险费

饮用水 免费奉送

会议室 中型会议室

人均费用 930元/人

费用合计 39-930元/人

部门户外活动方案 篇4

一、活动名称:

世界杯车主竞猜问卷调查

二、活动目的:

1.利用世界杯期间大家对足球的热情,对世界杯及足球的看法进行问卷调查,邀请大家参与世界杯冠军球队的竞猜。

2.提高加油站进站车数辆,提高加油站服务质量,提高便利店营业额。

3.提高狮子会知名度,提高御蘭堡品牌知名度。

三、活动时间:

1.世界杯期间,经中石化主管部门同意,在合适的时间举行

2.每天活动时间4~5个小时

四、参加人员:

足球宝贝两名到三名

五、活动地点:

中石化文锦南路加油站

六、活动方式:

1.活动当天有两到三名阳光活力的足球宝贝在加油站入口处进行引导,提高加油站的亮点,吸引更多车主,提高加油站进站车辆数。

2.足球宝贝会在车主加油的时间进行问卷调查,调查卷问题设为4~5个,都与世界杯有关,问卷时间不超过3分钟,在问卷结束后宝贝会帮助加油站维护车主关系,并引导车主进入便利店消费。

七、活动说明:

1.本次活动没有任何促销,没有任何广告宣传,没有任何现金交易,只是进行世界杯球迷互动活动,并在问卷调查表上增加狮子会徽标及御蘭堡品牌LOGO,同时达到提高加油站服务质量与营业额的目的。

2.年轻活力的美女足球宝贝具有吸引眼球的光环效应,通过美女足球宝贝的互动交流会提高车主单次加油的`金额,加上美女足球宝贝的消费引导会增加便利店的进店人数和营业额。

八、活动话术举例:

1.宝贝:嗨~!帅哥是要加满吗?

车主:好吧,加满吧!

2.宝贝:嗨~!帅哥开车一定很累,要不要进去买瓶水喝呢?车主:好啊,正好有点口渴!

3.宝贝:嗨~!帅哥开车一定很累,要不要买点水喝呢?车主:好啊,你帮我买一下可以吗?

宝贝:当然可以,帮你车上的几位朋友也一起买了吧!车主:好啊,谢谢~!