售后人员的辞职申请书

微文呈现整理的售后人员的辞职申请书（精选4篇），汇集精品内容供参考，请您欣赏。

售后人员的辞职申请书 篇1

尊敬的领导:

您好！首先，非常感谢大家一年来的信任和关心。

在这段时间里，我认真回顾了过去一年的工作，觉得自己很幸运能在xx工作。我一直很珍惜售后客服这份工作。这一年来，公司领导关心我，教导我，同事们帮了我很多，我感激不尽。在公司一年多的工作中，我学到了很多东西，在专业技能和生活方面都有了很大的提高。感谢公司领导的关心和培养，此时此刻我只能对我的离开表示深深的歉意。非常感谢公司给我这个工作锻炼的机会。但同时发现自己对客服行业的兴趣也下降了。我不想带着这种情绪工作。我很抱歉你自己也很抱歉。真的是该改行了。此时此刻，有一个机会。我打算试一试，所以我决定辞职。请支持我。

请原谅我的.决定和我的告别。我希望我们能再有一次合作的机会。提交辞职报告1-2周后离职，完成工作交接。

短短一年时间，我们公司发生了巨大而可喜的变化。很遗憾我不能为我们公司的辉煌未来贡献自己的力量。我只能真心希望公司业绩一飞冲天！公司领导和同事工作顺利！

此致

敬礼！

辞职申请人:xx

20xx年xx月xx日

售后人员的辞职申请书 篇2

敬爱的领导：

您好!我是客服部的xx，半年多时间里我已经提交过数次的辞职报告，但是一直都没有批准，当初公司一时售后客服比较紧张，我也能理解公司。现在公司的售后客服人员充足，所以我现在正式递交辞职报告。

在××公司三年多的岁月里，有欢乐，有痛苦，我从实习到转正，业务从陌生到熟悉到精通，跟公司一路走来收获颇多，很感谢公司给予我这么好的学习平台。其一，随着年龄的增长，现在的工资已经让我无法接受了，我知道一时半会涨工资也不现实，因为公司又有严格的制度，标准化，让我只能有所取舍。其二做为售后客服，我完全按照公司的要求来做事:，每个月的绩效工资总是扣的很多，很多地方我觉得不合理，尤其在分成梯度。虽然现在我要辞职了，但是希望我提出来意见，公司可以了解一下，我想这也是××公司电话销售代表们的'共同心声。

最后祝愿公司业绩也够再创新高，蒸蒸日上。希望领导能够尽快批准我的辞职报告，我也好安排交接工作的事情，让公司的损失降低到最小。

此致

敬礼!

申请人：xxx

xxxx年xx月xx日

售后人员的辞职申请书 篇3

尊敬的领导：

您好！

我是xxx，来到公司做的是售后客服的工作，我们我们售后客服的工作是轮休制的，可以说我们的生活节奏是颠倒的，虽然我们的工作也非常轻松，也是八小时工作制，但是我们的工作时间根本就不固定，有时候可能早上很早就要去公司上班，很早下班，有时是很晚下班，这样的生活节奏让我的生活变的非常不规律，工作虽然轻松但是并不是我想要的，混乱的生活节奏让我的身体产生符合，对身体健康不好，因此我的体质变差。

为选择辞职的原因有两个一个是因为我不喜欢这样的工作节奏，虽然公司允许相互之间交换工作时间，但不是每个人都愿意，每天我们的工作就是解决客户的售后问题，对于这些问题，我也非常熟悉了，我发现若果工作时间的经常变动也会让我们的工作效率发生变化，每个人不是每时每刻都有充足的精神的，睡眠也需要稳定的时间，因为我们都有一个生物钟，混乱的工作节奏带来的是生物中的絮乱，生身体内分泌失调的诱因，为了自己的健康着想我决定离职。

我知道我离职对公司会造成一定影响，但是并不会有太大的影响，我只是底层员工，我们的工作都是简单基础的，只要是个人都能够胜任这份工作，我也相信只要愿意大家都可以很快的.就会适应，想要找到合适的人员，做我们的工作也是非常简单的，我们公司要找人也是非常容易的事情，我相信，只要公司想做一定会非常容易做到。

我身为一个售后客服人员对公司还是从满了感激的，虽然我们的工作内容简单，但一样存在着大学问，经过了在公司的锤炼，让我的工作能力得到了锻炼，在与客户工作的时候，我学会了怎么去与客户拉近关系，怎么去解决客户的问题，用什么方式客户更容易接受，锻炼了我交际能力，原本的我是一个不爱说话的人经过了这一段时间的锻炼，我虽然不能够说张口就来，但也能够把每句话说的清晰明白，让人接受，工作让我收获了很多我非常感激，感谢公司给我这个锻炼的平台，但我的追求不在此，我有自己的工作规划也有自己的想法，虽然与大家相处短暂但是情谊不变，我希望领导能够明白我的心，能够同意我的要求，让我能够顺利辞职，我在这里感激不尽。

检讨人：xxx

20xx年xx月xx日

售后人员的辞职申请书 篇4

尊敬的经理：

我是xx区uPS售后技术支持，由于调动不满意，我申请辞职，请经理给予批复。

我在公司工作三年一直从事广东区uPS售后技术支持，主要负责一些大客户的技术支持，然而现在我被调到客服二部从事客服电话销售工作，这与我职业规划相差较远，我只有选择辞职，希望经理能够给我安排相关的人员交接工作，我将尽快让新接手的人上手，避免公司不必要的.损失。

如果交接人员到来，我将告诉我手上的客户，以后的业务联系新来的人员。不管结果怎么样，我还是很感激公司这三年时间里对我的照顾，提供良好的平台让我学习。

此致

敬礼！

辞职人:（签名）

时间：20xx年xx月xx日