评选工作报告
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评选工作报告 篇1
为扎实推进师德师风建设,进一步提高我校教师的师德水平,根据上级工作安排,我校将推选一名候选人,现将本校的推荐报告介绍如下:
一、评选条件:
1、坚持四项基本原则,热爱祖国,热爱中国,努力学习理论,认真执行党的路线、方针和政策,积极参加各项活动。
2、全面贯彻党的教育方针,认真执行教育政策法规,遵循教育规律。自觉遵守师德规范,廉洁从教,以身作则,为人师表,敬业爱岗,无私奉献。师德表现突出,教书育人成绩显著,在群众中有一定的影响力。
3、面向全体学生,关心和爱护学生,循循善诱,诲人不倦,保护学生的身心健康,未发生过体罚或变相体罚现象,教学行为受到学生、家长的肯定。
4、努力学习科学文化知识,刻苦钻研教学业务,积极运用新课程理念进行教育和教育科学研究,所任学科教育质量高。
5、顾全局,关心集体,团结同事,谦虚谨慎,团结协作,作风正派,举止端庄,语言文明,礼貌待人,能主动承担学校工作。从事教育工作十年以上或班主任工作五年以上。
二、评审员会成员:
组长:
成员:
三、资格审查:
经校会研究决定,本次师德标兵的产生依据20xx-20xx学年的量化考核结果,之后又经过全体教师讨论同意依据量化考核结果,同时又征求了广学生及社会等各方面的意见。确定本次的师德标兵候选人:赵。最后评审员会成员审查了赵红玲教师的教师资格证书、继续教育证书、相关获奖证书等,一切属实,最终一致决定,该教师经审查符合师德标兵的评选条件。
四、评选工作程序
1、组织召开教师会,讨论并决定依据20xx-20xx学年的量化考核结果。
2、征求广学生及社会等各方面的.意见。确定本次的师德标兵候选人:赵。
3、组织审核。评审员会成员审查候选人的相关材料。最后的侯选人名单及被审查的相关证明材料进行公示,接受广师生的监督,公式时间为一周。经公示无异议后方可向上级汇报。
评选工作报告 篇2
又是一年春来到,伴着草长莺飞的季节,九年一班的同学也在逐渐成长,在这成长的过程中,同学们共同努力,共同奋斗。
一、班级目标明确。
孔子云:“欲得其中,必求其上;欲得其上,必求其上上。”一个班级若想有“上”的发展,就必然要设立“上上”的班级目标。有了班级目标,学生便有了奋斗的方向。有了“上上”的目标,学生便能够向更好处迈进。学生作为班级的主体,必然也应是班级目标的制定人。所以本班的班级目标并不是由老师制定,而是由班中同学根据班级情况制定的。班中同学普遍具有上进心,有着较好的学习习惯。但是也有极个别同学成绩略差一些,还存在一些小毛病小问题。针对这一时期的特点,同学们制定本学年的班级目标为“每天进步一小步,期末进步一大步。”我们的班级口号是“不抛弃,不放弃”。宗旨就是不抛弃每一位同学,不让每一位同学掉队,不放弃每一个成功的机会,不放弃我们坚定的信念。
二、人际关系和谐。
本班同学之间关系和谐,在学习与生活中都能互帮互助,各科成绩拔尖的同学也会利用午休时间给一些学习相对困难的同学补课。班中同学都能做到相互理解,相互包容,遇到问题都能妥善处理,营造了和谐的班集体氛围。
家长通过微信、电话和家访看到了老师的认真负责,通过自己孩子的进步肯定了教师的努力,从而对学校对老师有了更多的满意,家长对学校对老师满意,也使教师与家长之间的关系更加和谐,更能相互理解。
三、创造健康的集体舆论,培养优良的学风。
强大健康的集体舆论作为一种潜在的无形的教育力量,不仅能提高学生辨别是非的能力,形成集体荣誉感和良好习惯,而且能增强个人的教育力量。班中同学都有明确的是非观,对于社会上的不良现象都能够自觉加以抵制,在班级评比活动中,更是能够一切以班级利益为重,因为自己的一言一行都影响着集体,同时也受到集体的注视。有了进步,他会赢得全班同学鼓励的掌声;犯了错误,他会感到全班同学谴责的目光。这种健康的集体舆论使本班形成了一种良好的班风,同时这种班风又同健康的集体舆论互相强化,成为他们进步的内在动力源泉。
四、健全的班级组织机构。
班中设立了若干职位,有的通过自己推荐,有的通过民主选举产生,如班委会,科代表,执勤班长,小组长,有抓学习的,有管纪律的,有记日志的.,有负责宣传的,有排练节目的,有负责锁门关窗的,岗岗有人管,人人都负责,同学们扮演不同的角色,使他们的特长和才智得到发挥和锻炼,让学生有满足感,使他们在为集体工作的过程中,自身价值得到体现。
1、班委会成员能够为班中同学树立榜样。班长冯缘统筹全局,总是能够发现班级问题,作出妥善的解决,并且宽容大度,从不计较个人得失,为班中同学树立了榜样。
2、班委会成员能够尽职尽责完成自己的任务。班级的体育委员郭嘉炜同学尽职尽责的干好自己的工作,每天的长跑活动,他在队中领跑,总是能够做到速度适中,使班级队伍整齐。
3、班中的生活委员杨灵,每天不仅督促同学们做卫生,并且身先士卒,亲力亲为,给同学们树立了良好的榜样,使同学们总是在规定的时间内做完卫生,并且保质保量,始终保持了班级的洁净,并在学校卫生检查活动中得到了老师们的认可。
五、丰富多彩的活动调动了学生积极性。
我班的学生多次参加学校组织的养老院慰问活动,带上自己亲手制作的礼物去慰问老人,他们也积极参加艺术节活动,丁若水的作品《津》被选送参加区级评比。同学们还积极参加学校组织的各项活动:在校运动会上,取得了多项第一的好成绩。
进步无止境,我们仍需努力。一分耕耘,一分收获,相信九年一班这个大家庭会让爱永驻我家。
评选工作报告 篇3
我局根据省教育厅关于认真做好20xx年教育系统评选表彰活动的通知精神,认真组织开展了河北省教育系统先进集体表彰活动,广泛发动各个学校积极申报本学校的先进典型,在全县教育系统上下形成民主、和谐、进取、创新的'校园文化氛围,促进了我县教育教学质量的提升,品牌的发展。现就我局开展河北省教育系统先进集体评选表彰活动工作汇报如下:
一、评选程序及做法
1、切实加强领导,精心组织开展,认真做好先进集体的推荐活动评选工作。我局在评选表彰活动中,成立了以局长任组长,教育股、人事股、办公室、工会等部门负责人组成的先进集体评选表彰活动领导小组,及时召开会议,研究制定具体评选方案,确定评选活动标准,步骤等内容,按照推荐上报,组织审核、公示、确定人选等四个阶段,有序开展先进个人推荐评选表彰活动。
2、精心审核评选,确保先进质量。学校按照先进集体评选的标准,认真挖掘典型学校先进事迹,使得先进学校的典型可敬、可亲、可信、可学。局对各学校上报的推荐名额、程序等内容提出了具体的要求,规定在推荐上报时,要广泛征求意见后,依据评选标准及候选学校事迹,对候选学校进行综合评审,征求相关部门意见后,确定为先进集体候选人员。在经过公示和评审后,由局领导小组研究决定,确定为省级教育系统先进集体。
3、注重搞好结合,推动活动深入。评选表彰活动既是先进集体工作成果的展示,也是构建社会主义教育核心价值体系的重要途径。因此搞好结合,推动活动深入开展才是评比先进集体的根本目的。
评选结果
经过周密调查,认真审核,最终确定:
河北省教育系统先进集体申报单位:临城县第二小学
二、公示情况
自6月25日起,对以上单位主要事迹进行公示,至今未有群众异议,现报告前来,请局领导批准。
评选工作报告 篇4
现将工作开展情况报告如下:
一、严格按照市上评选推荐标准和程序开展评选推荐活动。我们组织参与评选推荐工作的人员认真学习省、市上文件精神,切实领会精神实质。
二、组织全委机关工作人员开会讨论,根据评选条件,提出推荐米易县委政法委为先进集体,提交书记办公会讨论研究,再广泛征求各方面的意见。
三、我们将确定的我县政法系统先进集体推荐名单给xx县委、县政府主管领导进行了汇报,征得领导同意,并征求了组织、纪律监察和人事部门的.意见。
四、我们还将评选推荐名单在xxx前等显著位置进行了公示,接受全县社会各界的监督。
五、严格评选工作标准,严肃评选工作纪律。这次我县政法系统先进集体评选活动,我们严格按照省、市评选标准和工作程序,坚持公平、公正和公开透明的原则,真正把多年来为事业发展做出贡献的单位评选出来予以表彰。
评选工作报告 篇5
二十一年的教育时光在不经意间悄然逝去,没有什么骄人的成绩,没有什么惊人的壮举,但正是在这平凡和朴实中,我用勤于耕耘、勇于挑战、乐于奉献精神,细心体会着教育含义,用爱诠释着一名普通幼儿教师存在的价值。
一、挑战自己的学习者
二、盛满爱心的育人者。
三、乐于奉献的研究者。
艺术教育是我园的特色,“为幼儿快乐的人生奠基”是我们的办园目标,为了更好的诠释其内涵:让自信自主成为幼儿的人生态度,我用自己热情积极的人生态度影响他们,鼓励、肯定他们;让探究创新成为幼儿的思维方式,我反复推敲教学目标,积极思索新的方法,以求为幼儿创设出更大的探究空间。我利用“激发兴趣”、“创设情境”、“鼓励性评价”的.艺术教育法三部曲,用情感的投入为幼儿带来美的体验与感受。
在完成我园的教育教学任务外,我一直没有放弃自己的舞蹈特长,利用业余时间参与了《国家素质舞蹈课程》幼儿局部的编辑和课例书写工作。编导的《幼儿手指舞蹈教学》光盘已由天天艺术音像发行,编导的《幼儿园实用集体舞》正在拍摄之中。我无论严冬酷暑,坚持义务创办的“纯真年代”舞蹈团已开展到三十多名团员参与活动。我知道一个普通的幼儿教师能量微乎其微,但我愿意用自己有限的能力帮助身边的人感受到舞蹈的快乐,感受到经济大潮下的一份纯真。
近三年来,我获得过区教育系统“育人奖”、区骨干教师、教师综合技能比赛骨干组一等奖、幼儿教师技能技巧比赛一等奖、区教育教学成果二等奖等荣誉与称号。除承担完成舞委会、区教研的培训任务外,参与编写的文章与课例也已被北京市园本教材丛书及《快乐与开展》等刊物发表,三篇文章在市区优秀论文评比中获奖,但所有的荣誉都只代表过去。在漫长职业生涯中,我最喜欢真水无香的平静,我愿意在幼教事业的舞台上默默地呈现出属于自己的精彩。我要通过自己的努力,树立良好的教师形象,让家长对老师满意、对一幼满意、更对我们的教育满意。