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关于储备库的总结

2024/12/01总结范文

微文呈现整理的关于储备库的总结(精选9篇),汇集精品范文供参考,请您欣赏。

关于储备库的总结 篇1

回顾这一年来的工作,我在公司领导和科长及各位同事的支持与帮忙下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。现将一年来的工作状况总结如下:

一、加强自身学习,提高业务水平。

注意政治理论的学习,能够深刻领会党的重要思想的精神实质,身体力行地践行并将其溶合到实际工作中去,并用心向党靠拢。由于感到自己此刻的学识、潜力和阅历与其任职都有必须的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习,向书本学习,向周围的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己还是有了必须的进步。经过不断学习、不断积累,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作。

二、用心提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,职责心,努力提高工作效率和工作质量。

在担任检验员期间,严把入库粮食质量关。在把握既坚持原则又灵活地处理实际问题的潜力上有了长足的进步。当班过磅时能够坚守岗位,保证粮食的及时出入库。对大米厂的出厂产品,总是按时检验,及时出具检验报告,保证了米厂的正常生产。在11月份的续聘调整中,在领导的关心下,担任仓储保管组长。刚好赶上一年一度的冬季仓储安全检查,捡残渣、平粮面、搞卫生,自己主动完成各项工作任务。整整一个月的时间,与同事们一道,放下了双休日,整天蹲在仓内。功夫不负有心人,在这次检查中,我库获得了一等奖的好成绩。

三、存在的问题和今后的努力方向。

一年来,本人能够敬业爱岗,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表此刻:

第一,仓储保管组长对我而言是一个新的岗位,虽然以前在粮校学习的是粮油储藏与检验专业,但还未担任过仓储保管员,许多工作我都是边干边学习,工作效率有待进一步提高;

第二,平时工作只想到本科室范围内的事情,对粮库其他科室的工作没有留心了解。

在下一年里,自己决心认真提高业务工作水平,为公司的发展贡献自己的力量。我想就应努力做到:

第一,加强学习,拓宽知识面。努力学习储藏专业知识。加强对粮食行业发展脉络、走向的了解,加强对同行业发展的了解、学习,要对公司的统筹规划、当前状况做到心中有数;

第二,注重与相关科室及同事的工作配合,团结一致,勤奋工作,构成良好的工作氛围。遵守公司内部,维护公司利益,用心为公司创造更高价值,力争取得更大的工作成绩。

关于储备库的总结 篇2

各位领导、同志们:

大家好!××年是不平凡的一年,伴随着粮改的阵痛,我库的精神文明、物质文明获得了双丰收。办公室作为企业的综合协调部门、承上启下的中枢机构,紧紧围绕着库内制定的工作计划、目标和中心工作,努力做到让企业满意、让领导满意、让职工满意。现把一年来的工作总结如下:

一、完善并明确了相应的规章制度。年初,办公室根据库内经营形式的要求和当前社会大背景的要求,按照县局的有关文件精神,重新修订了库内规章制度,调整了有关工伤、休假、待遇,职工请销假制度,新增了安全管理制度,从制度上保证了安全消防、安全保卫工作的有力进行,修订了库内各摊组卫生划分及评比制度,调动和激动了全体职工、干部做好卫生工作的主动性和积极性。

二、响应国家号召,积极投身改革。今年月份,我库的回聘工作全面展开,。对上级的改革方案,大家感到有些心灰意冷。全体职工在常人无法想像的艰苦劳动中完成了疫麦熏蒸工作,每一位职工都积极努力,在这样的形势下,局里的改革文件中规定我库回聘指标人,这就意味着将有名职工不能被反聘。库领导班子及时汇报沟通争取指标,极为大家争取好的政策,厌其烦的做职工的'思想工作,使大家认识到改革是社会发展的必然趋势。及时稳定了大家情绪。办公室的全体同志积极投身改革,协助领导作好其他人员的工作。有的老同志由于各种原因,对转换身份有抵触,电话不接,人员不见。为了把转换身份的工作做细做扎实,我们顶着酷暑,挨家做一些老职工的工作,有时为了送一份通知,连续走访几次。为了及时让他们在通知上签字,有时要在家外等上几个小时。细的工作,带来了较好的效果,我们及时完成了转换身份的任务。

三、严细认真做好库内的中心工作。今年我库熏蒸疫麦吨,虽然轮换工作不是本职工作,但作为库内的中心工作,我们办公室全体人员全身投入其中。由于工作性质不同,我们就以做好后勤保障和安全保卫工作,支持疫麦熏蒸工作。

四、安全工作常抓不懈。由于受企业改制,疫麦熏蒸工作的影响,消防培训时间难于落实,工作显得有些滞后。本着堵塞漏洞,完善手续的原则,在硬件上,我们对消防管网进行了了严细认真的检查,对操作不灵活的阀门和破损的消防水龙带,进行检查更换。对到期的不能保证正常使用的灭火器进行换粉和年检。对消防关键部位,配备灭火器;在管理上,按制度每月库内的安全详细认真的检查,有检查记录,有整改措施,有人员落实。今年又明确了消防安全责任人的制度,组织全库所有干部职工学习了消防号令,组织义务消防队员进行了消防学习,学习和巩固了泡沫灭火器、高压水枪的使用方法,发现并及时解决了一些问题,提高了消防安全系数。在安全管理方面,我们把安全工作放在首位,严格执行门禁制度和来客登记制度。工作中时时刻刻讲安全,与各单位负责人签订了安全生产责任状,明确规定,积极单位的主要负责同志是本单位责任事故的第一责任人。实行安全生产工作一票否决制度。领导重视安全工作,主任办公会、库务会、职工大会,每次都要强调安全生产问题,安全生产长抓不懈。领导重视,措施得力,检查有力度,一年来没有出现被盗、生产等安全责任事故。

五、信息管理工作取得较好效果。今年办公室把提高计算机利用效率作为重点工作来抓,在设备落后,新业务不熟悉、时间较少的情况下,加班加点刻苦攻关,终于在较短的时间内,掌握了一定的操作技能。目前,国内郑州、大连期货交易市场,芝加哥交易所的市场行情及有国家领导人员的重要讲话,省局市局重要粮食会议精神,以及最新的粮食政策、市场信息、粮食价格走势,都能在最短的时间内准确整理发布到库内的网上,可供各位分管主任在网上及时浏览、查看,为企业决策提供了支持。为充分利用网络资源,提高我库的市场知名度,办公室通过对荣誉室的照片、图片等有珍贵历史价值的资料照相,再通过计算机进行编辑,配上了详细的文字说明,作成了非常精美的网页。不但较好的保存了历史资料的完整性、原始性,又能起到很好的宣传作用,提高了我库的影响力。同时,库内每项重大活动,全部通过数码相机传输到电脑,通过整理后,在最短是时间内公布到外网上,宣传效果快而明显。

六、库区管理、美化、绿化工作。今年年初,办公室统一制作了卫生标牌,禁烟标志牌和其标牌,使库区规划更趋醒目、美观。办公室派专人负责绿化工作,由于草坪属于冷季节性,且栽植密度较大,不易维护。越是烈日当头,越要不间断的除草,浇水,每天保持土壤湿润。

七、其他工作。××年企业管理工作基本上能按部就班的进行,每月的日开始对各摊组进行考核。及时把各摊组的经济指标的完成情况反映上来。供主任决策参考。

大家的共同努力下,办公室较圆满地完成了工作任务。协助领导较好地做好了来客招待工作。较好地组织了唐山直属库中央储备粮检查工作总结会议和其他各位领导的参观,检查工作,使玉田粮库给有关领导留下了较好的印象。

回顾一年来的工作,我认为虽然取得了一些成绩,但是和领导的要求、群众的要求、自己的要求还有差距,办公室的工作还存在着相当的漏洞。主要表现在以下几方面:

⒈制度落实力度不尽如人意。有的工作虽然已经制定了较为详细的工作计划和措施,但由于不能果断决定,贻误了时间,给工作了造成一定的影响。

⒉工作主动性较差。在工作中缺乏超前意识,工作被动,是影响办公室工作上质量、求实效的一个重要因素。克服懒惰思想,锐意进取,发挥工作的主动性、创造性,做到察领导所察,察领导未察,在主动服务上跟上领导决策的节拍,做到与时俱进。放不开手脚,发现问题后,仍按着老路子走,想改革和创新,但怕别人说风凉话,冷嘲热讽。和领导沟通、汇报情况较少,信息反馈较慢。

⒊人员管理较薄弱。在工作中考虑到自己经验少,且临时负责,明明知道工作中有缺陷,也拉不下脸来,放松了管理,以致出现了一些不该发生的事。

从以上可以看出,差距是人为造成的,而且自己要负相当的责任。因此,新的一年,办公室的工作就力争要在此基础上有一个新的突破。我们打算主要在以下几方面做重点:

一、加强人员管理。根据每位职工的个性特征及其所从事的工作内容,采取有针对性的办法提高各自的工作标准。

二、加强自我学习。办公室是一个综合性的工作部门,担负着窗口的作用,工作千头万绪,突发性事情多,要求办公室人员综合性素质要高。因此,必须加强办公室人员的自我学习,掌握本领,提高服务技能。

三、工作重点向加强企业管理方面偏移。只有管理才能出效益。根据我库现在所面临的形势,更应该下大力度堵塞漏洞,把跑、冒、滴、漏减少到最低程度。

四、加强信息工作,为领导决策及时提供可靠的依据。有条件更换库内的服务器,用光缆连接测控系统,用好储备粮管理系统软件。

五、加强安全保卫、安全生产工作,细化监控系统、巡更系统、指纹考勤系统的管理规范和工作标准。有条件时,把考勤系统联网,并在大屏上公布。

六、多请示、多汇报,提高工作的主动性。要克服自身的性格弱点,时刻与班子保持高度一致,使办公室发挥最大的作用。

办公室

XX年十二月十四日

关于储备库的总结 篇3

20xx年以来在县委、县政府和市的正确领导下,加大危仓老库改造力度,积极推进农户科学储粮项目,着力解决xx公司改扩建项目中存在的问题,全面完成各项粮食工作任务。

1、加大危仓老库维修改造力度。

今年以来,国家xxx、财政部先后下发关于加大国有企业危仓老库维修改造的有关文件,省财政厅、省xxx在20xx年下达我县xx粮食有限公司20xx年度271万元危仓老库维修计划,用于对xx粮食有限公司修建地坪、购置仓储设施等,由于xx公司改扩建项目西部围墙工程尚未完工,造成今年危仓老工作进展缓慢。计划12月底前完成今年危仓老库改造维修工作。

2、农户科学储粮小粮仓项目。

20xx年度农户科学储粮项目在去年完成指标分配的基础上,今年上半年全面完成剩余指标的分配,农户自筹资金的.收缴,县级配套资金的申请拨付,生产企业的进场生产,小粮仓质量的把关,以及对小粮的发放,小粮仓款项向企业拨付,档案资料的整理,农户人员的信息录入和省验收组的验收等多项工作,得到了省市xxx的充分肯定,顺利完成了省级验收。

3、xx公司改扩建项目情况。

xx公司改扩建项目北部土方工程于20xx年完成,今年县财政局、县审计多部门现场勘察,对北部工程进行了土方评估,出具了评估报告,经县政府批准拨付土方工程资金万元。由于项目占地属于原县社下属单位刘夫青油棉厂,因与刘夫青村存在土地纠纷,该项目西部围墙始终未完成。为解决这一问题,我们与县社,以及所在乡镇党委政府和刘夫青村委会多次协调,几经努力与村委会达成土地赔偿协议,解决了这一历史遗留问题。

4、执行小麦最低收购价政策,敞开收购农民粮食。

今年下半年以来由于受国际国内经济形势的影响,新小麦价格持续走低,到8月底,小麦价格已降至国家规定的保护价以下,按照省xxx、省农发行、中央储备粮北京分公司的要求,于9月中旬启动我省小麦最低保护价收购政策,我县xx公司积极行动,充分准备,截止到9月30日,共收购农民小麦8391吨,价格为每吨2360元,等级为二级小麦,没有出现克扣、打白条等现象,极大地调动了农户积极积极性。

5、简化办证程序,提高办证质量。

6、完成市局安排部署的各项工作任务。

今年以来年共完成市xxx常规性工作6项,包括夏秋粮小麦预产、社会平衡调查、小麦玉米抽样检查、粮食加工企业年度调查、夏秋季检查监督检查报表等,按时完成月、季统计报表、财务报表和仓储报表的上报工作。

关于储备库的总结 篇4

20xx年,粮食部门在县委、县政府和上级业务部门的领导下,以保持共产党员先进性教育活动为契机,以深化粮食企业改革为主线,按照县委、县政府和业务上级的工作布置,密切结合粮食部门的实际情况,树立落实科学的发展观,积极进取,干事创业,深化改革,始终坚持求真务实、扎实工作、廉洁勤政的目标要求,认真负责地抓先进性教育、班子建设、企业改革、招商引资、社会稳定,圆满完成了各项工作任务。回顾一年来的工作,主要有以下几个方面:

一、认真扎实地搞好保持共产党员先进性教育活动

年初,我们根据中央、省、市、县关于先进性教育活动的一系列指示精神,本着“高度重视、精心组织、规范操作、确保质量”的原则,对机关、企业党员队伍的基本状况进行了认真调查、分析,制定了切实可行的实施方案,深入开展了思想发动,周密组织了理论学习与交流,集思广益地制定了新时期共产党员先进性标准和不合格党员的主要表现,广泛开展了谈心活动,深刻进行了自我剖析,严肃认真地开展了批评与自我批评,研究制定了行之有效的整改方案。通过一、二批次的教育活动,机关、企业广大党员素质有了明显提高,党组织建设进一步加强,宗旨意识明显增强,工作作风明显改进,先进性教育取得明细效果。其中好友油脂公司党支部和粮贸公司党支部作为先进典型,先后代表全县接受市里的检查验收和典型发言,得到市县的充分肯定。

二、积极稳妥地推进粮食企业改革

我县国有粮食企业改革工作认真贯彻国务院和省市政府文件精神,按照有利于促进粮食经济发展,有利于政府宏观调控,有利于粮食安全,有利于社会稳定的原则,在前期充分准备、广泛深入宣传发动的基础上,于今年11月正式启动。从改革进展情况看,效果比较理想,面上非常稳定。

(一)周密规划,制定方案。依据上级要求和我县实际,年初开始广泛征求有关领导、有关部门、下属企业干部职工等方面的意见,学习参照外地的先进经验,及早形成了全县国有粮食企业改革的总体方案,经多次讨论修改后已上报市粮改领导小组审批后实施。为便于操作,保证改革的成功和顺利推进,在总体方案的框架内,又讨论制定了职工分流安置意见,正在研究起草企业改组改制意见和资产处置意见。其中职工安置分流方案已经下发执行,已有6个企业的职工全部进行了分流安置。

(二)摸透底子,理清思路。四月份开始,聘请中介机构对现有17家国有粮食企业全部进行了账务审计和资产评估。五月份开始对企业所有职工状况分类进行登记造册。在掌握企业真实状况的同时,准确测算了改革成本,确定了职工安置补偿标准,并对政策性、非政策性金融债务做了妥善处理。

(三)严格政策,规范操作。在债权债务认定、资产核实、职工分流安置等几个关键环节,都本着公开、透明、依法办事的原则,严格按政策办理。

(四)广泛宣传,保持稳定。国有粮食企业改革涉及面广,情况复杂,确保职工稳定是我们十分重视的一个问题,改革中认真处理好改革与发展的关系,处理好改革与稳定的关系,处理好改革与管理的关系。注重解决职工的实际困难,最大限度地维护职工利益,在政策的把握、方案的确定等方面,把工作做在前头,确保社会稳定。在职工安置中,方案几经上下进行讨论,征求职工意见,提交劳动部门审核,执行中向职工统一口径解释。对职工关注和涉及职工利益的具体问题通过会议、一封信等渠道及时说明解释,保障了职工利益,保证了全行业的稳定。

三、坚持不懈地抓好党风廉政建设

今年以来,粮食局党委坚持“两手抓、两手都要硬”的方针,认真贯彻落实中央、省、市、县关于党风廉政建设和反腐败斗争的一系列指示,把党风廉政建设作为年度工作的重要内容,纳入全年目标管理,保证了工作的顺利开展。

(一)坚持用科学理论武装广大干部头脑。今年以来,局党委结合保持共产党员先进性教育活动,组织广大党员干部认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想以及《廉政准则》、《党内监督条例》、《纪律处分条例》、《党政领导干部选拔任用工作条例》等。在建立健全集中学习、交流辅导、笔记展评、长效机制等学习制度的基础上,确保在学习内容和学习方法上作到了五个结合:集中学习与自学相结合;读原文与专题辅导、电视教育相结合;学习理论与主题实践相结合;新老党员相结合;学习与交流、展评相结合。通过学习,极大地提高了领导班子及广大党员干部的政治素质和理论水平,(二)积极落实党风廉政建设责任制。根据县委对党风廉政建设责任制工作的部署,粮食局党委始终把党风廉政建设列入重要议事日程,通过制定意见,确定本部门党风廉政建设的工作重点和措施,一把手负总责,其他党委成员也明确了目标责任。年初粮食局与下属企业签定了《党风廉政建设责任书》,将定期考核,考核内容主要是企业班子的思想、作风、廉洁自律、民主集中制执行情况等,考核结果作为年终业绩评定的主要依据。

(三)“两公开一监督”工作扎实有效。根据县委部署,粮食局成立由主要负责人任组长的“两公开一监督”工作领导小组,纪检书记任副组长并负责具体工作。各下属企业也成立由经理、厂长任组长的“企务公开”领导小组。按照县委要求,我们对群众关心的财务、工程建设、采购、销售、工资等多项内容按时进行公开,自觉接受群众监督。

(四)班子决策严格执行民主集中制。在工作中,凡涉及重要问题特别是工作部署、干部任免、大额开支等坚持民主程序,召开党委会议集体研究意见,不搞一言堂。尤其是在今年的改革过程中,重要事项除党委会、局长办公会研究外,多次扩大到中层以上或下属企业负责人范围认真研究,反复讨论,保证了决策的科学性。

(五)求真务实,廉洁勤政,树立良好的班子形象。今年以来,局党委成员按照“求真务实、干事创业”的要求,结合粮食企业改革,积极深入基层进行调查研究,了解企业现状,倾听群众意见,为改革提供第一手资料。同时按照牢记“两个务必”的要求,大力提倡艰苦朴素的优良作风,工作中本着少花钱、多办事的原则,严格控制各类费用支出。领导班子成员、机关的所有干部没有出现任何问题。

四、加强服务,依法行政,切实做好机关职能的转变

粮食市场全面放开后,县粮食局机关迅速转变职能,由过去重点管企业、管微观、管具体,逐步转移到对全县粮食行业的指导、协调、监管、服务上来,不断加强对粮食流通的宏观调控和监督检查,逐步建立起市场预警、地方储备、行情检测、质量监督系统。今年是国务院《粮食流通管理条例》颁布实施一周年,我们在大力搞好宣传的'基础上,首先搞好执法人员法规培训,局里部分领导与执法骨干参加了省、市举办的培训班,在县内组织行政执法人员认真学习《山东省粮食收购管理办法》、《山东省粮食收购资格审核暂行办法》,提高执法了水平,并全部获得行政执法资格;二是多次组织专门力量对全县粮食经营业户全面进行了调查摸底登记,使粮食行政管理工作逐步规范化。三是在行政服务大厅设立的服务窗口在日常工作中严格程序,热情服务,受到群众好评。四是积极落实县级地方储备,全年落实1420万斤,并加强管理,确保了质量。五是切实为企业、为“三农”搞好服务,去年以来,组织6镇15村600多农户签订了订单小麦合同。为解决种粮农民资金短缺问题,垫付种子款,统一配送良种,并请技术人员到田间地头指导播种,今年按承诺收购小麦,效益良好。六是切实加强机关作风建设。随着职能的转变,今年以来我们一直把建设一支高效、务实、团结的机关干部队伍作为重点来抓,通过学习教育、建章立制、狠抓管理,爱岗敬业、工作创一流已经成为机关党员的共识。不管是份内工作,还是临时性任务,都力求作到认真扎实高效,除扎实做好业务工作外,信访、社会治安综合治理、计划生育、包村等工作都取得了明显的成效。

五、落实包靠措施,圆满完成招商引资任务

围绕县委县政府“招商引资促发展,求真务实建强县”的总体思路,我们在今年针对粮食部门的实际,狠抓了招商引资工作,年初我们将各企业可承载的项目、资源、场地等统一进行编排规划,形成招商意向,并采用走出去请进来等方式扩大对外宣传,拓宽招商引资渠道,同时层层落实责任制,将招商引资作为“天字号”工程来抓。今年我们引进省粮食收储公司牵头兴建的大型面粉厂续建项目,引进到位资金1800多万元,预计春节前投产。该项目投产后日加工小麦300吨,将对地方税收、人员就业、拉动第三产业产生积极影响。

今年以来,粮食局党委在各项工作中取得了一定成绩,但也存在一些不足之处,主要是保持共产党员先进性教育的长效机制需要继续深入和完善,对于转型期的粮食工作还不够适应,粮食企业改革中的出现的一些难点问题缺乏足够的应对手段,许多方面还需要向先进学习,向群众学习,在改革实践中学习。下一步,决心按照县委、县政府的要求,加强学习,不断进取,干好工作,为全县经济建设做出新的更大的贡献。

关于储备库的总结 篇5

20xx年,对xx库来说是极不平凡、极为重要的一年。一年来,库办公室紧跟粮库发展,充分发挥其职能作用,强调工作效率和工作质量,主抓了办文办会、政务信息、劳资等工作,取得了一定成绩。现将一年来工作总结如下:

一、工作完成情况

(一)认真做好办文办会工作

在公文处理上,坚持从严、从精、及时、实效原则,严格按照有关规定,从公文处理的收发、印制、传阅、归档等各个环节入手,严把时效关、公文体制格式关、文字关和校核关,力求达到传达信息准确、格式规范、准确及时。同时厉行节约办公用品原则。一年来,共收到各类文件42件,都得到了及时传阅和办理。制发各类文件72件,较好地协调了部室工作。

在会务工作上,准确掌握会议主题,积极做好会前、会中、会后各项工作。重点做好公前材料准备和会后记录整理工作。一年来,无论是局领导来库,还是分公司、省、市、县领导来库、无论是主任办公会,还是职工大会,办公室都能积极准备,认真完成。

(二)制定《xx粮库管理规范》

办公室在库领导的帮助下,听取职工意见,借鉴其它库经验,结合本库实际,几经易稿,制定出台了全面、细致、可行的《xx粮库管理规范》,进一步明确了部室、职工的职能和职能,使粮库各项工作有了依据和准绳。

规范已于20xx年6月份施行。

(三)多次组织了职工学习活动

按库领导安排部署,办公室组织了2次职工集中学习活动:6月份,通过收看电视光盘,组织职工学习了文明礼仪;12月份,组织职工学习了《xx粮库管理规范》。

在学习活动开展过程中,办公室积极准备学习资料,认真组织,强调学习纪律,重视学习效果。学习活动取得了较好的效果,职工的素质有了进一步提高。

另外,根据粮库岗位需要,办公室通过积极联系社会办学,先后组织有关人员参加了电工、锅炉工、仓储等培训,也取得了较好效果,为粮库储备了岗位人才。

(四)做好劳资、人事档案的管理和接收工作

针对我库人员变动情况,依据有关政策规定,及时、认真地为职工理顺了工资关系,核准了养老统筹,整理了人事档案资料,使库劳资、人事档案工作更趋规范化、科学化。

(五)完成了各类证照的年检、变更工作

依据有关政策规定,及时完成了营业执照、组织机构代码证、粮食收购许可证等各类证照的'变更。同时,按要求进行了年检工作。

(六)严格印章的使用与管理

在印章的使用和管理方面,严格遵守《xx粮库管理规范》有关规定,严格使用手续,公章外出使用有专人全程监章,各种报表、材料等需盖公章,必须经主行批准,方给予盖章。一年来,从未出现私盖、乱盖现象,并且,每次公章的`使用都有据可查,保证了粮库印章地使用安全。

二、在做好本职工作同时,积极参与库各项工作

入粮期间,是我库工作最忙,职工最累的一段时间。办公室全体人员在做好本职工作的同时,不辞辛苦,无私奉献,积极投入到入粮工作:当门卫人员紧张时,办公室主动请战,承担起夜间值班工作,帮助维护粮车秩序,把好车辆出入关;当食堂就餐人员大幅增加时,办公室人员主动帮厨,在一定程度上缓解了食堂工作压力;当天气突变时,办公室人员及时赶到入粮现场,帮助清理现场。在入粮结束后,积极投入到库区环境卫生整理、库外道路整修、平仓等工作。

三、加强学习,提高自身素质

在库领导的帮助、指导下,办公室全体人员除积极参加了粮库组织的集中学习外,不忘自学,不断地提高自身思想政治理论水平和业务水平。同时,工作之余,相互交流工作和学习经验,相互帮助,共同进步,使办公室人员自身素质有了一定提高。

四、取得的经验以及工作不足

一年的工作,办公室取得了一定成绩,总结了一些经验,那就是:运用科学的理论指导工作,以积极的心态投入工作,以认真负责的态度完成工作,自我加压,自我约束,积极主动地完成工作。

工作中也存在一些不足:一是缺乏创新意识;二是有时工作不具前瞻性;三是业务水平有待进一步提高。

五、明年工作设想:

(一)总结工作经验、完善工作不足;

(二)进一步完成好本职工作;

(三)创建学习型办公室,加强业务学习,提高办公室工作水平;

(四)完成好领导交办的其它工作。

20xx年已经过去,20xx年以崭新的姿态到来。办公室全体人员将紧跟粮库发展,再接再厉,团结一致,争取更大的工作成绩,为我库地发展、为我库美好的明天贡献一份力量。

关于储备库的总结 篇6

20xx年,对xxx库来说是极不平凡、极为重要的一年。一年来,库办公室紧跟粮库发展,充分发挥其职能作用,强调工作效率和工作质量,主抓了办文办会、政务信息、劳资等工作,取得了一定成绩。现将一年来工作总结如下:

一、工作完成情况

(一)认真做好办文办会工作

在公文处理上,坚持从严、从精、及时、实效原则,严格按照有关规定,从公文处理的收发、印制、传阅、归档等各个环节入手,严把时效关、公文体制格式关、文字关和校核关,力求达到传达信息准确、格式规范、准确及时。同时厉行节约办公用品原则。一年来,共收到各类文件42件,都得到了及时传阅和办理。制发各类文件72件,较好地协调了部室工作。

在会务工作上,准确掌握会议主题,积极做好会前、会中、会后各项工作。重点做好公前材料准备和会后记录整理工作。一年来,无论是局领导来库,还是分公司、省、市、县领导来库、无论是主任办公会,还是职工大会,办公室都能积极准备,认真完成。

(二)制定《xxx粮库管理规范》

办公室在库领导的帮助下,听取职工意见,借鉴其它库经验,结合本库实际,几经易稿,制定出台了全面、细致、可行的《xxx粮库管理规范》,进一步明确了部室、职工的职能和职能,使粮库各项工作有了依据和准绳。

规范已于20xx年6月份施行。

(三)多次组织了职工学习活动

按库领导安排部署,办公室组织了2次职工集中学习活动:6月份,通过收看电视光盘,组织职工学习了文明礼仪;12月份,组织职工学习了《xxx粮库管理规范》。

在学习活动开展过程中,办公室积极准备学习资料,认真组织,强调学习纪律,重视学习效果。学习活动取得了较好的效果,职工的素质有了进一步提高。

另外,根据粮库岗位需要,办公室通过积极联系社会办学,先后组织有关人员参加了电工、锅炉工、仓储等培训,也取得了较好效果,为粮库储备了岗位人才。

(四)做好劳资、人事档案的管理和接收工作

针对我库人员变动情况,依据有关政策规定,及时、认真地为职工理顺了工资关系,核准了养老统筹,整理了人事档案资料,使库劳资、人事档案工作更趋规范化、科学化。

(五)完成了各类证照的年检、变更工作

依据有关政策规定,及时完成了营业执照、组织机构代码证、粮食收购许可证等各类证照的变更。同时,按要求进行了年检工作。

(六)严格印章的使用与管理

在印章的使用和管理方面,严格遵守《xxx粮库管理规范》有关规定,严格使用手续,公章外出使用有专人全程监章,各种报表、材料等需盖公章,必须经主行批准,方给予盖章。一年来,从未出现私盖、乱盖现象,并且,每次公章的使用都有据可查,保证了粮库印章地使用安全。

二、在做好本职工作同时,积极参与库各项工作

入粮期间,是我库工作最忙,职工最累的一段时间。办公室全体人员在做好本职工作的同时,不辞辛苦,无私奉献,积极投入到入粮工作:当门卫人员紧张时,办公室主动请战,承担起夜间值班工作,帮助维护粮车秩序,把好车辆出入关;当食堂就餐人员大幅增加时,办公室人员主动帮厨,在一定程度上缓解了食堂工作压力;当天气突变时,办公室人员及时赶到入粮现场,帮助清理现场。在入粮结束后,积极投入到库区环境卫生整理、库外道路整修、平仓等工作。

三、加强学习,提高自身素质

在库领导的帮助、指导下,办公室全体人员除积极参加了粮库组织的集中学习外,不忘自学,不断地提高自身思想政治理论水平和业务水平。同时,工作之余,相互交流工作和学习经验,相互帮助,共同进步,使办公室人员自身素质有了一定提高。

四、取得的经验以及工作不足

一年的工作,办公室取得了一定成绩,总结了一些经验,那就是:运用科学的理论指导工作,以积极的心态投入工作,以认真负责的态度完成工作,自我加压,自我约束,积极主动地完成工作。

工作中也存在一些不足:一是缺乏创新意识;二是有时工作不具前瞻性;三是业务水平有待进一步提高。

五、明年工作设想:

(一)总结工作经验、完善工作不足;

(二)进一步完成好本职工作;

(三)创建学习型办公室,加强业务学习,提高办公室工作水平;

(四)完成好领导交办的其它工作。

20xx年已经过去,20xx年以崭新的姿态到来。办公室全体人员将紧跟粮库发展,再接再厉,团结一致,争取更大的工作成绩,为我库地发展、为我库美好的明天贡献一份力量。

关于储备库的总结 篇7

粮食储备库诚信经营总结 粮食储备库依靠诚信活经营

xx粮食储备库在激烈的市场竞争中,充分发挥资金雄厚、粮质优良、仓储量大、华瑞品牌的优势,靠质量吸引客户,靠真诚感动客户,靠信誉巩固客户,逐步树立了诚信立身、守信立企的经营理念,目前已于全国xxx个省市的xxx多家客户建立了稳定的购销关系。20xx年被市政府授予“市级文明单位”,被团市委授予“青年文明号”,20xx年被省工商局授予“重合同、守信用企业”。

诚信,舍利也坚守

市场经济下,信用是助推企业发展的.杠杆。而诚信为本,在xx粮食储备库就是对售粮农户不压级压价,何时来、何时收,一手粮、一手钱;对银行及时归还贷款本息;对用粮客户保质保量,准时交货。

赔赚几何?储备库主任xx心中有杆秤。他说:“信用出真情,朋友越来越多,生意就越做越活。”多年来,该库售粮即便价位高一点,客户也争着要,且预付货款,冲着就是他们的真诚。

诚信换伙伴

在粮油购销业务中,该库始终坚持以诚信为本、保质保量、优质服务。20xx年该库在与省外的几家客户合作中,在没有投入资金的情况下,完成了几千吨的小麦销售合同。去年11月份内蒙一家面粉厂采购一批小麦,在xx找了几家都没有满意,最后联系到该库,通过了解调查,最后定在该库发货并预交了xxx万元的定金。通过他们积极的准备,顺利完成了合同任务,赢得了客户的赞扬,并建立了长期合作关系。

诚信造就双赢

几年来,粮库得到了农发行的倾力支持,从而走上了快速发展轨道。农发行与该库间的关系,已远非一般意义上的银企信贷、监管与被监管的关系,他们之间有着密切的协调、配合、互动和默契——

粮库每次做比较重大的决策都要请农发行参谋,与农发行计议。粮库生意无定时,农发行服务全天候。每年年终决算前,各银行都要压缩库存现金,而此时秋粮收购正旺,为不影响粮库的收购,市发行都是提前制定报批资金、需求计划备足资金。市发行总是把掌握到的与粮食经营有关的市场、客户以及新的信贷政策等方面信息迅速提供给粮库,而粮库对这些信息倍加珍视,作为其决策的重要参考依据,从而促进了企业的发展。

关于储备库的总结 篇8

20xx年以来在县委、县政府和市的正确领导下,加大危仓老库改造力度,积极推进农户科学储粮项目,着力解决xx公司改扩建项目中存在的问题,全面完成各项粮食工作任务。

1、加大危仓老库维修改造力度。

今年以来,国家xxx、财政部先后下发关于加大国有企业危仓老库维修改造的有关文件,省财政厅、省xxx在20xx年下达我县xx粮食有限公司20xx年度271万元危仓老库维修计划,用于对xx粮食有限公司修建地坪、购置仓储设施等,由于xx公司改扩建项目西部围墙工程尚未完工,造成今年危仓老工作进展缓慢。计划12月底前完成今年危仓老库改造维修工作。

2、农户科学储粮小粮仓项目。

20xx年度农户科学储粮项目在去年完成指标分配的基础上,今年上半年全面完成剩余指标的.分配,农户自筹资金的收缴,县级配套资金的申请拨付,生产企业的进场生产,小粮仓质量的把关,以及对小粮的发放,小粮仓款项向企业拨付,档案资料的整理,农户人员的信息录入和省验收组的验收等多项工作,得到了省市xxx的充分肯定,顺利完成了省级验收。

3、xx公司改扩建项目情况。

xx公司改扩建项目北部土方工程于20xx年完成,今年县财政局、县审计多部门现场勘察,对北部工程进行了土方评估,出具了评估报告,经县政府批准拨付土方工程资金万元。由于项目占地属于原县社下属单位刘夫青油棉厂,因与刘夫青村存在土地纠纷,该项目西部围墙始终未完成。为解决这一问题,我们与县社,以及所在乡镇党委政府和刘夫青村委会多次协调,几经努力与村委会达成土地赔偿协议,解决了这一历史遗留问题。

4、执行小麦最低收购价政策,敞开收购农民粮食。

今年下半年以来由于受国际国内经济形势的影响,新小麦价格持续走低,到8月底,小麦价格已降至国家规定的保护价以下,按照省xxx、省农发行、中央储备粮北京分公司的要求,于9月中旬启动我省小麦最低保护价收购政策,我县xx公司积极行动,充分准备,截止到9月30日,共收购农民小麦8391吨,价格为每吨2360元,等级为二级小麦,没有出现克扣、打白条等现象,极大地调动了农户积极积极性。

5、完成市局安排部署的各项工作任务。

今年以来年共完成市xxx常规性工作6项,包括夏秋粮小麦预产、社会平衡调查、小麦玉米抽样检查、粮食加工企业年度调查、夏秋季检查监督检查报表等,按时完成月、季统计报表、财务报表和仓储报表的上报工作。

关于储备库的总结 篇9

今年以来,我库在县安监局与县局领导的正确指导下,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,深入落实科学发展观,牢固树立安全发展理念,夯实基础,细化责任,强化现场监督监管,深化隐患排查治理,进一步完善职业健康安全管理体系,以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产,不断提高企业本质化安全水平。

我们的工作措施是:

一、完善补充各项安全生产规章制度,完备安全生产设备

1、完善补充安全生产规章制度

按照上级及安监局、消防等部门的要求,年初以来,我们狠抓基层工作建设,从进库入手,制定了多项制度,自开展安全生产以来,我库针对以往的规章制度结合当前的安全生产情况,针对性的对以下制度进行了修改补充《出入库登记》《值班值宿制度》《明火作业审批制度》,《场地电焊机作业审批制度》《高空作业安全防护制度》从制度上堵住漏洞。把安全标准化的管理纳入安全生产的重要日程。

2、完备安全生产设备

我们认为抓安全生产除了有严密的规章制度外,硬件设施是安全的保障,因此在粮库资金极度紧张的前提下,我们做了以下三项工作。

①添置完善监控设备

由于警力的局限性,同时也不可能在同一时间把库内所有的地方都检查到,因此我库又增加了十五处摄像头,现在共计64路摄像头,基本全库区覆盖。并更换了原有的设备,保证了图像传输的清晰度。

②添置消防器具

对于粮库来说安全防火是件头等大事,俗话说饭可一日不吃,不可一时不防,防火更要有必要的工具,库内原来的消防架上,锹、桶等工具工人到处乱拿,导致工具丢失。灭火器也因购置时间较长,各别已达不到正常压力,这些情况和现象都会严重影响消防安全的保障,一旦出现火情,工具没有,干粉灭火器,丧失应有的功效,针对以上情况,在5月份我库及时增配手提灭火器60个,手推式灭火器35个,并把消防架及工具都进行粉刷,保证其醒目性,保证其灭火的可靠性,现在我库共有手提式灭火器120个,手推式灭火器60个,消防架四处共计消防钩8个,消防锹40把,消防水桶20个,灭火沙箱12个,风力灭火机6台,5吨消防车一台,消防水鹤一处。

③机械设备防护百分百

近两年由于收粮较多,生产机械使用的机率频繁,经常使用的设备的防护网,电闸开关有的老化达不到安全要求,凡是存在老化的机械,我们进入5月份后将所有老化部件更新,我们要求机械和用电的防护安全全部达到百分百。所有场地机械设备全部安装了漏电保护装置。

二、坚持持续考核机制,落实安全责任

我们把安全工作切实摆在各项工作的首位,与各部门签订安全生产目标管理责任书,各部门班组长是安全生产的第一责任人,安全奖惩等的兑现和发放都与安全责任人考核结果挂勾,实行“一票否决”,凡安全工作不到位的部门和个人,一律不得参加评优,并且扣除其年终绩效工资。加大了对安全目标、安全事故、“三违”现象的考核力度;加大了对违规违章的治理力度。做到了领导强化,任务细化,措施硬化,工作深化,促进了各级安全生产责任的落实。

三、完善安全管理制度体系,依法规范安全生产管理

分析对现有的安全生产规章制度进行全面梳理、评审、依据新的法律法规,进一步细化了安全生产责任追究制度,重新制订。